Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI AMMINISTRATIVI per un’importante azienda del territorio operante nel settore dei servizi alle imprese. Ti occuperai di gestire e coordinare le attività amministrative e finanziarie dell'azienda, garantendo il rispetto delle normative vigenti e l'efficienza dei processi interni. Sarai responsabile della corretta tenuta della contabilità, della gestione dei rapporti con i fornitori e della preparazione dei bilanci. La tua competenza e professionalità saranno fondamentali per supportare la direzione nell'analisi dei dati economico-finanziari e nella definizione delle strategie aziendali.
Responsabilità:
- Gestione della contabilità generale e analitica. Sarai responsabile della registrazione delle fatture, della riconciliazione dei conti e della preparazione dei bilanci.
- Controllo e gestione dei rapporti con i fornitori. Dovrai assicurarti che i pagamenti siano effettuati in modo tempestivo e corretto.
- Preparazione dei report economico-finanziari. Sarai chiamato a fornire dati e analisi utili alla direzione per la definizione delle strategie aziendali.
- Garanzia del rispetto delle normative vigenti. Dovrai essere sempre aggiornato sulle leggi e le norme che regolano il settore, per garantire la piena conformità dell'azienda.
Requisiti:
- Diploma di ragioneria o laurea in Economia.
- Esperienza pregressa in un ruolo simile di almeno 2 anni.
- Ottime capacità di utilizzo dei principali software gestionali.
- Conoscenza delle normative contabili e fiscali.
- Capacità di analisi e problem solving.
- Attitudine al lavoro in team e buone doti relazionali.
- Capacità di gestire lo stress e di lavorare per obiettivi.
- Disponibilità a trasferte occasionali.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.