Umana S.p.A., FILIALE DI EMPOLI, per importante pelletteria con stabilimento produttivo di Scandicci (FI), ricerca:
1 ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE SETTORE PELLETTERIA
Responsabilità:
Preparazione e taglio pelle
Assemblaggio dei pezzi
Controllo qualità:
Conduzione macchina specifica
Requisiti:
Esperienza pregressa in un ruolo simile o in un contesto di minuteria metallica
Conoscenza delle tecniche di produzione di pelletteria
Attenzione ai dettagli
Capacità di rispettare i tempi di produzione
Orario di lavoro full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, così distribuito: dal lunedì al giovedì dalle ore 8:00 alle 17:00 con mezz'ora di pausa per il pranzo; il venerdì dalle ore 8:00 alle 14:00.
Livello: 2 - Pelli e cuoio industria
Si offre iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato all'assunzione diretta in azienda.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 153 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.