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Published 5 giorni fa
Milano
Addetto/a Amministrazione del Personale Junior
Human Resources
opportunity__logo_alt_Brico io S.p.A
Brico io S.p.A
Sei una persona precisa e organizzata, con la passione per le Risorse Umane?Brico io ti offre un'opportunità per iniziare il tuo percorso professionale in un contesto solido e in continua evoluzione. Stiamo cercando un/una Addetto/a Amministrazione del Personale Junior motivato/a, pronto/a a crescere con noi.Le tue responsabilità principali:Gestione amministrativa: Sarai il punto di riferimento per la gestione delle presenze e dei cedolini tramite l'applicativo Zucchetti. Ti occuperai anche della preparazione di tutta la documentazione relativa ad assunzioni, cessazioni e trasformazioni.Supporto al personale: Lavorerai a stretto contatto con il team per fornire chiarimenti su tematiche HR e gestire le pratiche di infortunio tramite il portale INAIL.Sviluppo e innovazione: Con una forte propensione alla collaborazione e all'utilizzo di nuovi strumenti, inclusa l' Intelligenza Artificiale per l'analisi dei dati, contribuirai attivamente al miglioramento continuo dei nostri processi.
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Published 7 giorni fa
Bolzano
CONTENT & MEDIA SPECIALIST
Fixed-term contractMarketing
opportunity__logo_alt_TUNAP ITALIA SRL
TUNAP ITALIA SRL
TUNAP, dove la qualità e l'innovazione sono alla base di ogni nostro prodotto.Siamo una realtà multinazionale leader nel settore AUTOMOTIVE, con cuore tecnologico e produttivo in Germania e sede italiana in Alto Adige.Da oltre 50 anni sviluppiamo, produciamo e distribuiamo soluzioni chimiche d'eccellenza per la manutenzione e la cura dei veicoli, frutto di un'attenta ricerca e sviluppo, nel rispetto dell'ambiente e della salute delle persone.Per rafforzare la nostra area Marketing stiamo cercando un/a:CONTENT & MEDIA SPECIALISTCOSA CERCHIAMO IN TEEsperienza di almeno 2 anni nella gestione di contenuti digitali, campagne ADV Facebook Instagram, LinkedIn YoutubeOttima capacità di analisi dei target, dei canali e dei competitor (bias personas, SWOT, benchmark strategico)Competenze editoriali e creative nella creazione di contenuti coerenti con tone of voice e brand identityPadronanza operativa nella gestione e nel monitoraggio di piani editoriali, contenuti multicanale (social, blog, newsletter, materiali offline), social listeningEsperienza nella creazione e gestione di campagne ADV (Meta, Google), inclusa la collaborazione con agenzieAttitudine strategica e operativa nel selezionare e coordinare content creator e influencerCapacità di elaborare e ottimizzare testi e strategie SEO per aumentare la visibilità dei servizi/prodotti presso i clientiProattività, capacità relazionale e orientamento agli obiettivi completano il profiloCOSA FARAI CON NOIEffettuerai analisi di scenario su target, canali e competitor (bias personas, SWOT, benchmark)Pianificherai e creerai contenuti editoriali phygital (social, blog, newsletter, offline), coerenti con la strategia definita e in linea con le linee guida di tone of voiceRedigerai e gestirai il piano editoriale multicanale, allocando correttamente il budget in accordo con il piano commercialeCollaborerai alla produzione di materiali visivi e video, definendo brief, immagini e storyboardMonitorerai e ottimizzerai costantemente il piano editoriale, integrando attività di social listeningCurerai la pubblicazione dei contenuti, le attività di automation marketing e la gestione del pubblico (interazione, community, crisi)Progetterai e gestirai campagne ADV mirate alla crescita della brand awareness, engagement e traffico online, in collaborazione con agenzieSelezionerai e coordinerai influencer e content creator per attivare partnership coerenti con gli obiettivi strategiciStudierai e implementerai strategie SEO per migliorare il posizionamento dei servizi/prodotti sui canali digitaliCOSA TI OFFRIAMOCoinvolgimento diretto nelle strategie di digitalizzazione aziendaleAmbiente di lavoro inclusivo e stimolantePossibilità di smart workingAssunzione diretta con contratto full time inizialmente a tempo determinato 12 mesi per sostituzione di maternitàUn’esperienza di lavoro in un'azienda dinamica, di medie dimensioni con un team giovanePossibilità di crescita professionale all’interno di un gruppo internazionaleIncentivi legati al raggiungimento degli obiettivi concordatiFormazione personaleSupporto operativo costantePeriodiche attività di Team Building ed eventi per collaboratoriServizio pranzo aziendale interno convenzionatoI nostri pilastri: PEOPLE – PLANET – PROFIT – PERFORMANCESe cerchi un’opportunità per coniugare creatività, strategia e comunicazione digitale, candidati immediatamente!
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Published 9 giorni fa
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Addetto/a Vendite
Retail
opportunity__logo_alt_Brico io S.p.A
Brico io S.p.A
In qualità di Addetto alla Vendita, sotto la supervisione del Capo Negozio ed in collaborazione con i colleghi, la persona concorrerà al raggiungimento degli obiettivi di vendita assegnati e avrà cura della soddisfazione dei nostri clienti e della loro esperienza di acquisto.La persona si occuperà di:Garantire assistenza alla vendita, finalizzata al raggiungimento degli obiettivi commercialiRifornimento degli scaffali, dell'area di vendita e dei banchi espositori, con relativa movimentazione dei carichi, mantenimento del display, controlli confezioni e segnaletica/cartellonistica, inserimento di nuovi prodottiInstaurare rapporto di fiducia con il cliente e assistenza allo stessoGestione delle attività di cassaCosa offriamo:Percorso di sviluppo professionale in un'azienda dinamica ed in continua crescitaL'inquadramento contrattuale sarà commisurato al ruolo in riferimento al CCNL DMOSiamo aperti a valutare contratti part-time o full-time, a seconda delle caratteristiche del candidato e delle necessità organizzative. Ne parleremo insieme durante il percorso di selezione
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Published 9 giorni fa
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Allievo Capo Negozio
Retail
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Brico io S.p.A
Brico io è una catena di negozi leader nel settore del bricolage, dedicato a fornire ai nostri clienti tutto ciò di cui hanno bisogno per i loro progetti di casa, giardino e tanto altro.Se sei in cerca di un ambiente stimolante che ti consenta di crescere professionalmente. Abbiamo l'opportunità che può fare al caso tuo!Stiamo cercando una persona che abbia la determinazione per unirsi alla nostra squadra e forte volontà di approcciarsi alla conoscenza del mercato e del settore contribuendo al successo dei nostri negozi. Cosa prevede il percorso:Il percorso di Allievo Capo Negozio, prevede l’inserimento in uno dei nostro Negozi Scuola, dove attraverso un programma di formazione on the job in affiancamento al responsabile, avrai l’occasione di acquisire inizialmente gestione del flusso delle merci, riordino e sistemazione prodotti, assistenza alla clientela, cura e mantenimento dei reparti, per poi gradualmente andare ad acquisire le competenze tecniche, gli strumenti e le procedure necessarie per raggiungere maggiore responsabilità e un'efficiente gestione organizzativa in stile Brico Io. Gli step del percorso verranno adattati in riferimento alle tue conoscenze di base. Candidati sei hai le seguenti caratteristiche:Laurea o diploma di scuola secondaria di secondo gradoFlessibilità a lavorare su turni, fine settimana e festiviDisponibilità oraria e a trasferte/ trasferimenti sul territorio nazionalePredisposizione alle relazioni interpersonali e contatto con il pubblicoL’esperienza nelle vendite è considerata un plus Cosa ti offriamo:- Contratto iniziale a tempo determinato 6/12 mesi- Inquadramento contrattuale commisurato al ruolo in riferimento al CCNL DMO- Sconto dipendenti Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
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Published 11 giorni fa
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Viceresponsabile
Retail
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Brico io S.p.A
Brico io è una catena di negozi leader nel settore del bricolage, dedicato a fornire ai nostri clienti tutto ciò di cui hanno bisogno per i loro progetti di casa e giardino e tanto altro.Se sei in cerca di un ambiente stimolante che ti consenta di offrire le tue competenze per essere a sostegno del responsabile nel raggiungimento degli obiettivi di vendita e per il coordinamento di un team, abbiamo l'opportunità che può fare al caso tuo!Stiamo cercando una persona che abbia la determinazione e le competenze necessarie per unirsi alla nostra squadra e contribuire al successo dei nostri negozi. Cosa prevediamo per te:Il tuo percorso non sarà solo un lavoro, ma un'esperienza professionale con la possibilità di raggiungere ruoli di responsabilità all'interno della rete vendita, attraverso un programma di formazione on the job in affiancamento al responsabile, attraverso il quale acquisirai le competenze e gli strumenti necessari per raggiungere un'efficiente gestione dei nostri negozi. Il percorso prevede trasferte/trasferimenti in altri punti vendita Brico io dislocati in diverse regioni italiane.Sarai fondamentale per il supporto al responsabile del negozio per le seguenti attività:Accogliere, fidelizzare e assistere i clienti per garantire un’esperienza d’acquisto personalizzataSupporto nell’organizzazione delle attività del teamCollaborare al mantenimento e sistemazione del punto venditaGestione delle attività di apertura e chiusura negozioGestione delle merci Quali caratteristiche cerchiamo:Diploma di scuola superiore di secondo grado o laurea triennalePreferibile, ma non vincolante, esperienza pregressa e consolidata in ruoli simili, in aziende del settore commercio al dettaglio, bricolage, GDO.Flessibilità oraria su turni e disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei festiviDinamicità e orientamento al risultatoSpiccata attitudine al lavoro in team, buone capacità comunicative e relazionali, con forte propensione al contatto con il pubblicoDisponibilità alla mobilità sul territorio nazionale Cosa ti offriamo:Possibilità di sviluppo professionale in un’azienda in continua crescitaInquadramento contrattuale commisurato all’esperienza maturata ed al ruolo in riferimento al CCNL DMOSconto dipendenti Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
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Published 12 giorni fa
Milano
Tirocinio HR Generalist - Categorie Protette L. 68/99
InternshipHuman Resources
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Brico io S.p.A
Il team Risorse Umane di Brico io è alla ricerca di una persona motivata e appassionata al mondo HR, da inserire in un percorso di tirocinio professionalizzante.La presente ricerca è rivolta esclusivamente a persone appartenenti alle Categorie Protette, ai sensi dell'art. 1 della L. 68/99.A supporto del team di riferimento e del tutor aziendale, avrai modo di apprendere le seguenti attività:Gestire l'inserimento e l'aggiornamento dei dati dei dipendenti sul gestionale internoPianificare e monitorare la formazione obbligatoria del personaleCollaborare alle prime fasi del processo di selezione, supportando lo screening dei CV e i colloqui telefonici conoscitiviContribuire all'elaborazione di report, analisi di dati HR e presentazioni per il management
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Published 12 giorni fa
Milano
Tirocinio in Amministrazione e Controllo di Gestione
InternshipAdministrative
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Brico io S.p.A
Brico io è alla ricerca di un giovane e brillante neolaureato/a da inserire in un percorso di tirocinio formativo all'interno della nostra Area Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione (AFC).A supporto del team di riferimento e del tutor aziendale, avrai modo di apprendere le seguenti attività:Supporto alla Contabilità e Consuntivazione dei CostiRegistrare e classificare i costi per competenza, in base agli ordini e ai contratti delle diverse funzioni aziendaliVerificare la correttezza formale e sostanziale della documentazione di supporto (fatture, contratti, note spese)Preparare report e prospetti riepilogativi dei costi per centro di costo e per progettoContributo alla Rilevazione Economica e FiscaleAnalisi degli Scostamenti
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Published 12 giorni fa
Milano
Tirocinio in Amministrazione e Contabilità
InternshipAdministrative
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Brico io S.p.A
Brico io è alla ricerca di un giovane e brillante neolaureato/a da inserire in un percorso di tirocinio formativo all'interno della nostra Area Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione (AFC).A supporto del team di riferimento e del tutor aziendale, avrai modo di apprendere le seguenti attività:Gestione della Contabilità Fornitori - Ciclo PassivoRegistrare e controllare le fatture dei fornitori, verificandone la corrispondenza con ordini e bolle di consegnaEseguire la riconciliazione degli estratti conto dei fornitori per assicurare la quadratura dei saldiGestire la documentazione legata a resi merce e contestazioniRecupero Crediti verso FornitoriTracciare tutte le attività di recupero nel sistema gestionale aziendale e aggiornare lo stato delle pratiche
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Published 13 giorni fa
Bolzano
DIGITAL MARKETING & COMMUNITY SPECIALIST
Permanent contractPartial RemoteMarketing
opportunity__logo_alt_TUNAP ITALIA SRL
TUNAP ITALIA SRL
TUNAP, dove la qualità e l'innovazione sono alla base di ogni nostro prodotto.Siamo una realtà multinazionale leader nel settore AUTOMOTIVE, con cuore tecnologico e produttivo in Germania e sede italiana in Alto Adige.Da oltre 50 anni sviluppiamo, produciamo e distribuiamo soluzioni chimiche d'eccellenza per la manutenzione e la cura dei veicoli, frutto di un'attenta ricerca e sviluppo, nel rispetto dell'ambiente e della salute delle persone.Per rafforzare la nostra area Marketing & Communication, stiamo cercando un/a:DIGITAL MARKETING & COMMUNITY SPECIALISTCOSA CERCHIAMO IN TEEsperienza di almeno 2 anni in ruoli di marketing digitale, con focus su community building e ADVCompetenze nell’elaborazione di funnel marketing basati su data-driven strategy: segmentazione, A/B testing e ottimizzazione dei tassi di conversione lungo il funnelCompetenze operative in newsletter marketing, funnel automation, CRM e ADV (Meta, Google)Capacità di analisi dati (Google Analytics, insight social, benchmark competitor)Creatività, orientamento al risultato, alla fidelizzazione della clientela e spirito d’iniziativaCostituisce un plus l’esperienza in community buildingCOSA FARAI CON NOIMonitorare e ottimizzare le performance del funnel automation (brandwach- falcon) con particolare focus al raggiungimento dei KPI stabiliti.Sviluppare la community di TUNAP, raccogliendo best practice e creando percorsi di valore per i clientiPianificare e gestire campagne ADV, anche in collaborazione con agenzie esterneCreare funnel automatizzati e newsletter per stimolare il sell-in verso officine e concessionarie.Supportare officine e concessionarie nello sviluppo della loro customer experience verso il cliente finale, attraverso CRM funnel automationEssere promotore di un approccio omnicanale che integri storytelling, prodotto e performanceCOSA TI OFFRIAMOCoinvolgimento diretto nelle strategie di digitalizzazione aziendaleAmbiente di lavoro inclusivo e stimolante.Possibilità di smart working.Assunzione diretta con contratto full time inizialmente a tempo determinatoUn’esperienza di lavoro in un'azienda dinamica, di medie dimensioni con un team giovanePossibilità di crescita professionale all’interno di un gruppo internazionaleIncentivi legati al raggiungimento degli obiettivi concordatiFormazione personaleSupporto operativo costantePeriodiche attività di Team Building ed eventi per collaboratoriServizio pranzo aziendale interno convenzionatoI pilastri della nostra mission sono PEOPLE PLANET PROFIT e PERFORMANCESe ti appassionano il marketing digitale, le community, se pensi in modo strategico ma agisci in modo concreto e se vuoi costruire valore attraverso relazioni e contenuti autentici, candidati immediatamente!
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Published 15 giorni fa
Monselice
Manutentore Meccanico
Permanent contractProduction
opportunity__logo_alt_CEAM Cavi Speciali s.r.l.
CEAM Cavi Speciali s.r.l.
La risorsa selezionata sarà inserita all’interno del team di manutenzione e riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione.Si occuperà di attività di manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria su impianti industriali e linee di produzione, oltre a lavorazioni da officina meccanica.Mansioni principaliEseguire attività di manutenzione preventiva, correttiva e straordinaria su impianti industriali.Attività in officina: tornitura, fresatura, foratura, saldatura, lucidatura, smerigliatura e plasma.Interventi di riparazione meccanica in caso di guasti, blocchi e malfunzionamenti.Attività di costruzione, assemblaggio e revisione di parti meccaniche.Installazione, allineamento e fissaggio di nuovi impianti o componenti.Compilazione di report tecnici cartacei o digitali, relativi agli interventi effettuati (ore lavorate, materiali utilizzati, descrizione attività).
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Published 15 giorni fa
Monselice
Manutentore Elettrico
Permanent contractProduction
opportunity__logo_alt_CEAM Cavi Speciali s.r.l.
CEAM Cavi Speciali s.r.l.
La risorsa selezionata sarà inserita all’interno del team di manutenzione e riporterà direttamente al Responsabile della Manutenzione. Si occuperà della gestione e dell’esecuzione di interventi di manutenzione elettrica ordinaria e straordinaria su impianti industriali e linee di produzione.Mansioni principaliAttività di verifica preventiva, predittiva e correttiva. Effettuare verifiche preventive e analisi strumentali. Diagnosticare e risolvere guasti elettrici, blocchi e malfunzionamenti. Redigere report di intervento su supporto cartaceo o digitale (ore lavorate, materiali usati, descrizione attività).
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Published 15 giorni fa
Monselice
Operatore di Linea - Estrusione
Permanent contractProduction
opportunity__logo_alt_CEAM Cavi Speciali s.r.l.
CEAM Cavi Speciali s.r.l.
La risorsa, riportando al Capo Reparto, sarà responsabile della conduzione e del controllo degli impianti di estrusione per la produzione di cavi destinati alla trasmissione dati.Attività produttiveEstrusione primaria: rivestimento dei conduttori in rame (nudo o stagnato) con materiale termoplastico fuso. La linea include una lunga sezione di raffreddamento prima dell’avvolgimento su bobina. Il processo è gestito da un sistema sinottico touch screen e impianti di ultima generazione con alimentazione automatica dei granuli plastici.Estrusione secondaria: applicazione della guaina protettiva esterna sul cavo. Anche questa fase avviene su linea riscaldata e raffreddata, con focus su precisione dimensionale, forma e superficie. Impianti tecnologicamente avanzati garantiscono alte prestazioni e controllo continuo tramite pannello touch.In entrambe le fasi sono previsti controlli qualità con strumenti come micrometri digitali, lettori laser e proiettori di profili ad alto ingrandimento.Mansioni principaliSeguire la pianificazione produttiva assegnata.Condurre l’impianto e mantenerlo ordinato e pulito. Richiedere i materiali necessari al reparto logistica.Caricare correttamente i materiali.Eseguire il set-up dell’impianto e l’avvio della produzione. Monitorare i parametri di produzione da pannelli di controllo.Eseguire i controlli di qualità. Compilare la documentazione relativa al lotto prodotto.
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Published 15 giorni fa
Monselice
Operatore di Linea - Cordatura
Permanent contractProduction
opportunity__logo_alt_CEAM Cavi Speciali s.r.l.
CEAM Cavi Speciali s.r.l.
La risorsa, riportando al Capo Reparto, sarà responsabile della conduzione e del controllo degli impianti di cordatura per la produzione di cavi per trasmissione dati.Attività ProduttiveBinatura: formazione di coppie elicoidali partendo da due conduttori isolati, tramite linea automatizzata (binatrice) gestita da PLC.Riunitura/Nastratura: assemblaggio di più coppie o conduttori, e applicazione di nastri sintetici su cavi cordati, tramite impianti configurabili in base al tipo di cavo.Entrambe le fasi prevedono controlli qualità con strumenti come micrometri, calibri digitali e lettori laser.Mansioni PrincipaliSeguire la pianificazione produttiva.Avviare e monitorare l’impianto, mantenendolo ordinato e pulito.Richiedere materiali necessari al reparto logistica.Caricare l’impianto con il materiale previsto.Controllare i parametri di produzione.Eseguire i controlli di qualità durante il processo produttivo.Compilare la documentazione di produzione.
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Published 15 giorni fa
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Addetto/a Vendite - Part Time
Retail
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Brico io S.p.A
In qualità di Addetto alla Vendita, sotto la supervisione del Capo Negozio ed in collaborazione con i colleghi, la persona concorrerà al raggiungimento degli obiettivi di vendita assegnati e avrà cura della soddisfazione dei nostri clienti e della loro esperienza di acquisto.La persona si occuperà di:Garantire assistenza alla vendita, finalizzata al raggiungimento degli obiettivi commercialiRifornimento degli scaffali, dell’area di vendita e dei banchi espositori, con relativa movimentazione dei carichi; mantenimento del display, controlli confezioni e segnaletica/cartellonistica, inserimento di nuovi prodotti;Instaurare rapporto di fiducia con il cliente e assistenza allo stessoGestione delle attività di cassaCosa offriamo:Percorso di sviluppo professionale in un’azienda dinamica ed in continua crescitaContratto iniziale a tempo determinato, part timeL’inquadramento contrattuale sarà commisurato al ruolo in riferimento al CCNL DMO
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Published 16 giorni fa
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Addetto/a alle vendite - Cat. Protette
Retail
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Brico io S.p.A
La persona verrà inserita in un punto vendita della catena Brico io con un ruolo che prevede la gestione del flusso delle merci e la vendita al cliente.La persona si occuperà di:Cura delle rotazioni e dei livelli delle scorte nella gestione del ciclo delle merciRifornimento degli scaffali, dell’area di vendita e dei banchi espositori, con relativa movimentazione dei carichi, mantenimento del display, controlli confezioni e segnaletica/cartellonistica, inserimento di nuovi prodottiAggiornamento dei prezzi e stampa delle etichetteSistemazione della merce, ordine e pulizia nell’area vendita, compresa la gestione degli imballaggiAssistenza al clienteCosa offriamo:Contratto iniziale a tempo determinato, part time 21 ore finalizzato alla stabilizzazioneL’inquadramento contrattuale sarà commisurato al ruolo in riferimento al CCNL DMO
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Published 16 giorni fa
More locations
Tirocinio addetto vendite
InternshipRetail
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Brico io S.p.A
In qualità di tirocinante la persona svolgerà un percorso formativo in affiancamento ad un tutor, con l’obiettivo di acquisire competenze inerenti alle principali attività, del punto vendita: gestione della merce ed assistenza al cliente.La persona si occuperà di:Cura delle rotazioni e dei livelli delle scorte nella gestione del ciclo delle merci.Rifornimento degli scaffali, dell’area di vendita e dei banchi espositori, mantenimento del display, controlli confezioni e segnaletica/cartellonistica, inserimento di nuovi prodottiAggiornamento dei prezzi e stampa delle etichetteSistemazione della merce, ordine e pulizia nell’area vendita, compresa la gestione degli imballaggiAssistenza al clienteCosa offriamo:Percorso di crescita professionale in un’azienda dinamica ed in continua crescitaTirocinio della durata di 6 mesi - 35 ore settimanaliPrevisto rimborso
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Published 16 giorni fa
Candidatura spontanea
Retail
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Brico io S.p.A
Non hai trovato una posizione aperta in linea con il tuo profilo o nella località di tuo interesse?In Brico io siamo sempre alla ricerca di persone appassionate, intraprendenti e pronte a mettersi in gioco nel mondo del bricolage/fai-da-te. Se condividi i nostri valori e vuoi entrare a far parte di un’azienda dinamica e in continua crescita, inviaci il tuo CV!Valuteremo con attenzione la tua candidatura e ti contatteremo nel caso si aprano opportunità in linea con le tue competenze e aspirazioni.💡 Cosa cerchiamo:Spirito di iniziativa, orientamento al cliente, voglia di imparare e contribuire concretamente al successo del nostro gruppo.📍 Dove:Sedi centrali e punti vendita su tutto il territorio nazionale.
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Published un mese fa
Mondovì
Impiegato/a logistica - Organizzazione trasporti
Logistics
opportunity__logo_alt_Nordovest S.p.A
Nordovest S.p.A
Nord Ovest offre soluzioni innovative per la globalità dei trasporti e delle necessità logistiche. La sensibilità alla soddisfazione della clientela ha permesso all’azienda di collocarsi in pochi anni in una posizione di prestigio nell’ambito dell’attività di trasporto raggiungendo livelli di qualità e di servizio elevati.Per la nostra sede di Mondovì cerchiamo figura impiegatizia con buona capacità di problem solving per l'organizzazione dei trasporti e delle consegne.
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Published un mese fa
Milano
Marketing Specialist – Internship - Consumer Healthcare
Permanent contractMarketing
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Uriach
Con oltre 185 anni di storia e attraverso lo sviluppo di attività in più di 70 paesi, Uriach Italy è un’azienda leader nel mercato nutraceutico europeo. Alcuni dei nostri marchi iconici includono Aquilea, Fisiocrem, Laborest, Pediakid, Sidroga e molti altri, tra cui Biodramina, Aerored, Fave de Fuca, Halibut, Ems, Depuralina, ecc. con una forte presenza nei principali mercati europei.Oggi Uriach conta più di 1300 collaboratori. Abbiamo filiali in Spagna, Italia, Portogallo, Germania, Austria, Francia, Svizzera e Romania, oltre a mantenere un accordo di joint venture per la commercializzazione dei nostri marchi in Grecia, e continuiamo a espandere le nostre attività nel resto del mondo attraverso contratti di distribuzione in oltre 25 altri Paesi.Noi crediamo che il potere della natura, potenziato dalla scienza, sia il modo migliore per migliorare la salute e il benessere dell'uomo. Le persone rappresentano l'essenza dell’azienda e i fattori quali ricerca, innovazione e qualità, sono di ispirazione per creare prodotti nuovi, in chiave sostenibile.In ottica di potenziamento del nostro team Marketing Consumer offriamo un’opportunità di inserimento come Junior Brand Manager.La risorsa, a diretto riporto del Category Manager Italia, sarà coinvolta nelle seguenti attività.Preparati a lavorare nello specifico sui brand consumer (Aquilea, Fisiocrem, Pediakid), essendo direttamente coinvolto/a in attività come:- Partecipare alla gestione del piano di marketing annuale con attività di supporto al lancio di nuovi prodotti e al portafoglio esistente.- Collaborare con il team di Consumer Health Marketing nell'attuazione della strategia di commercializzazione e comunicazione della linea in farmacia.- Analizzare i dati per ottenere le informazioni necessarie a guidare la strategia e a far crescere i marchi (analisi delle tendenze, concorrenza) e il reporting (sell in/sell out);- Supportare i Brand Manager nella previsione dei prodotti e nella pianificazione dei campioni.- Assicurare la corretta implementazione delle attività di comunicazione e go to market.- Supportare i Brand Manager nella creazione di materiali e nella gestione di azioni in farmacia, nonché nel coordinamento tra i reparti per la gestione dei cicli di vendita. - Entrare in contatto con vari dipartimenti interni, quali la logistica per gestione stock prodotti e campioni, il trade marketing per la gestione delle agenzie di comunicazione e dei materiali POP, le vendite per l’implementazione delle priorità di canvass e delle previsioni di vendita, e il regolatorio per la revisione dei contenuti di comunicazione. Per questo ruolo richiediamo le seguenti competenze e abilità:- Laurea in Economia/Marketing/Scienze della Comunicazione (sarà considerato requisito preferenziale l’aver frequentato un Master in Marketing Farmaceutico o avere una esperienza in contesti farmaceutici)- Conoscenza fluente della lingua inglese - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel, corredata da una spiccata capacità analitica. - Capacità organizzativa, flessibilità, precisione e un approccio proattivo completano il profilo Lo stage avrà una durata di 6 mesi e saranno previsti un rimborso spese mensile e l’erogazione di ticket restaurant.Cerchiamo persone allineate ai Valori e alla Cultura aziendale, curiose e sensibili ai temi della sicurezza alimentare e della sostenibilità ambientale.Luogo di lavoro: Assago (MI)
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Published un mese fa
Carrara
SALES ACCOUNT – M. Carrara, Lucca, Livorno e Pisa| Contratto
Pharmaceuticals
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Uriach
Con oltre 185 anni di storia e attraverso lo sviluppo di attività in più di 70 paesi, Uriach Italy è un’azienda leader nel mercato nutraceutico europeo. Alcuni dei nostri marchi iconici includono Aquilea, Fisiocrem, Laborest, Sidroga e molti altri, tra cui Biodramina, Aerored, Fave de Fuca, Halibut, Ems, Depuralina, ecc. con una forte presenza nei principali mercati europei.Oggi Uriach conta più di 850 collaboratori. Abbiamo filiali in Spagna, Italia, Portogallo, Germania, Austria, Svizzera e Romania, oltre a mantenere un accordo di joint venture per la commercializzazione dei nostri marchi in Grecia, e continuiamo a espandere le nostre attività nel resto del mondo attraverso contratti di distribuzione in oltre 25 altri Paesi.Noi crediamo che il potere della natura, potenziato dalla scienza, sia il modo migliore per migliorare la salute e il benessere dell'uomo. Le persone rappresentano l'essenza dell’azienda e i fattori quali ricerca, innovazione e qualità, sono di ispirazione per creare prodotti nuovi, in chiave sostenibile.Offriamo un’opportunità di inserimento come Sales Account per il canale Farmacia nella zona di Massa Carrara, Lucca, Pisa e Livorno.Per la posizione valutiamo la possibilità di un contratto a lavoro dipendente e opportunità di crescita professionale.Verranno inoltre garantiti strumenti utili per migliorare le relazioni con i farmacisti (Ipad aziendale, applicazioni gestione ordini, supporto marketing interno, etc.).Preparati a:Sviluppare e mantenere le relazioni commerciali con le farmacie, al fine di ampliare e fidelizzare il portafoglio clienti, contribuendo alla crescita della quota di mercato nella propria zona di competenza.Gestire in autonomia le trattative e l’attività di vendita, nel rispetto delle linee guida aziendali, con il costante supporto di Area Manager esperti nelle fasi di inserimento, sviluppo e gestione del territorioPartecipare a riunioni periodiche di confronto e analisi delle strategie territoriali.Per questo ruolo richiediamo le seguenti competenze e abilità:Possesso di un titolo di studio (Diploma o Laurea).Si valutano sia profili junior che con esperienza maturata nelle vendite nel canale Farmacia.L’aver maturato esperienza nell’ambito del settore OTC o integratori alimentari sarà considerato un plus.Sono richieste ottime capacità organizzative, spiccate doti relazionali e orientamento al cliente.Intraprendenza, orientamento al risultato, e spirito imprenditoriale completano il profilo;Si offre un contratto da dipendenteOffriamo contratto da dipendente e auto aziendaleDomicilio preferibile: Lucca e PisaUriach Italy Srl è un'azienda che promuove le pari opportunità. Nell’ambito della selezione, le nostre scelte si basano su esperienze, competenze, passioni e ambizioni. Crediamo fermamente che la diversità aggiunga un valore incredibile ai nostri team, ai nostri prodotti e alla nostra cultura. Grazie ad essa possiamo trovare le migliori idee e soluzioni, e avere un impatto positivo sia sulla vita delle persone che sul pianeta.
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