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OPERAIO DI PRODUZIONE
Umana S.p.A.
Publié 16 ore fa Rivoli
Umana S.p.A. cerca OPERAI DI PRODUZIONE per un’importante azienda del territorio sita a Rivoli (TO).
Responsabilità:
- Gestione delle macchine: sarai responsabile dell'operatività delle macchine, assicurandoti che funzionino correttamente e in sicurezza.
- Manutenzione: dovrai occuparti della manutenzione ordinaria e straordinaria delle macchine.
- Controllo qualità: avrai il compito di controllare la qualità dei prodotti realizzati, rispettando gli standard aziendali.
- Lavoro in team: dovrai lavorare in sinergia con il tuo team per raggiungere gli obiettivi di produzione.
Requisiti:
- Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)
- Esperienza pregressa in un ruolo simile
- Conoscenza dei principali strimenti di misura e del disegno meccanico
- Buona manualità
- Disponibilità a lavorare su turni
- Necessario essere automuniti
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.