Descrizione della posizione aperta: Per azienda metalmeccanica zona Bagnolo San Vito (MN) siamo alla ricerca di 1 ADDETTO AL MAGAZZINO E AUTISTA in possesso della patente C - CQC e patentino del muletto in corso di validità.Il candidato si occuperà di attività varie di magazzino (carico e scarico, sistemazione merce sul camion tramite utilizzo di carrelli elevatori e carroponte) ed effettuerà consegne giornaliere in zona Lombardia - Veneto - Emilia Romagna.Orario di lavoro sarà dal lunedì al venerdì.La ricerca ha carattere d'urgenza.Dopo un primo contratto iniziale a tempo determinato con contratto in somministrazione, la persona verrà inserita direttamente in azienda.Il presente annuncio è rivolto ai candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004.
Descrizione lavorativaPer azienda metalmeccanica zona Bagnolo San Vito (MN) siamo alla ricerca di 1 ADDETTO AL MAGAZZINO E AUTISTA in possesso della patente C - CQC e patentino del muletto in corso di validità.
Il candidato si occuperà di attività varie di magazzino (carico e scarico, sistemazione merce sul camion tramite utilizzo di carrelli elevatori e carroponte) ed effettuerà consegne giornaliere in zona Lombardia - Veneto - Emilia Romagna.
Orario di lavoro sarà dal lunedì al venerdì.
La ricerca ha carattere d'urgenza.
Dopo un primo contratto iniziale a tempo determinato con contratto in somministrazione, la persona verrà inserita direttamente in azienda.
Il presente annuncio è rivolto ai candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004.
L'azienda Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 144 filiali sul territorio nazionale e 1400 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Descrizione aziendaDal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
