Umana S.p.A. cerca MECCANICI AUTO SENIOR per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di attività di produzione nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli. Il tuo ruolo sarà fondamentale per garantire il corretto funzionamento dei macchinari e per assicurare la massima efficienza dei processi produttivi. Avrai la responsabilità di eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva, di diagnosticare e risolvere guasti e malfunzionamenti e di collaborare con il team per ottimizzare le performance dell'intero impianto.
Responsabilità:
- Manutenzione preventiva e correttiva dei macchinari: sarai responsabile dell'efficienza e della sicurezza dei macchinari, eseguendo controlli periodici e intervenendo tempestivamente in caso di guasti.
- Diagnosi e risoluzione guasti: dovrai essere in grado di identificare rapidamente la causa dei malfunzionamenti e di intervenire con efficacia per risolverli.
- Collaborazione con il team: lavorerai a stretto contatto con i tuoi colleghi, condividendo le tue competenze e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi comuni.
- Ottimizzazione delle performance dell'impianto: contribuirai a migliorare l'efficienza dell'intero processo produttivo, proponendo soluzioni innovative e sostenibili.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruolo analogo
- Conoscenza delle principali tecniche di manutenzione meccanica
- Capacità di diagnosi e risoluzione guasti
- Competenze in meccanica, elettronica e idraulica
- Capacità di lavorare in team
- Problem solving e capacità decisionali
- Disponibilità a lavorare su turni
- Diploma di perito meccanico o titolo di studio equivalente
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 153 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.