Umana S.p.A. cerca GEOMETRA per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire e coordinare le attività tecniche relative a progetti edilizi, partecipando attivamente alla progettazione, alla stesura di disegni tecnici e alla supervisione dei lavori. Sarai inoltre responsabile della gestione delle pratiche burocratiche e amministrative connesse all'attività edilizia. La tua competenza e precisione saranno fondamentali per garantire il rispetto delle normative vigenti e la qualità dei lavori svolti.
Responsabilità:
- Partecipazione alla progettazione e stesura di disegni tecnici: sarai coinvolto in tutte le fasi di progettazione, dalla stesura dei disegni tecnici alla supervisione dei lavori.
- Gestione delle pratiche burocratiche: ti occuperai di tutte le pratiche amministrative connesse all'attività edilizia, garantendo il rispetto delle normative vigenti.
- Supervisione dei lavori: avrai la responsabilità di supervisionare i lavori, assicurandoti che vengano eseguiti in conformità con i progetti e le specifiche tecniche.
- Collaborazione con il team di lavoro: lavorerai a stretto contatto con il team di lavoro, coordinando le attività e garantendo un flusso di lavoro efficiente.
Requisiti:
- Diploma di geometra o laurea in ingegneria edile.
- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Conoscenza delle normative edilizie e urbanistiche.
- Competenza nella stesura di disegni tecnici.
- Capacità di gestire le pratiche burocratiche relative all'attività edilizia.
- Capacità di supervisionare i lavori edilizi.
- Capacità di lavorare in team.
- Disponibilità a spostamenti sul territorio.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.