Descrizione della posizione aperta: Per importante azienda in zona Catania (CT) cerchiamon.1 MANUTENTORE ELETTROMECCANICOIl candidato, a stretto contatto con il responsabile, si occuperà di manutenzione elettrica preventiva, ordinaria e straordinaria di impianti industriali. Preferenziale esperienza su manutenzione macchine utensiliRichiesto:- diploma di perito elettrico o elettronico- 3-5 anni d'esperienza- conoscenza di PLC- ottima lettura di schemi e circuiti elettrici- conoscenza di inverter e azionamentiDisponibilità al lavoro su due turni e alla reperibilità.Si offre contratto diretto a tempo indeterminato
Per importante azienda in zona Catania (CT) cerchiamo
n.1 MANUTENTORE ELETTROMECCANICO
Il candidato, a stretto contatto con il responsabile, si occuperà di manutenzione elettrica preventiva, ordinaria e straordinaria di impianti industriali.
Preferenziale esperienza su manutenzione macchine utensili
Richiesto:
- diploma di perito elettrico o elettronico
- 3-5 anni d'esperienza
- conoscenza di PLC
- ottima lettura di schemi e circuiti elettrici
- conoscenza di inverter e azionamenti
Disponibilità al lavoro su due turni e alla reperibilità.
Si offre contratto diretto a tempo indeterminato
L'azienda Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 148 filiali sul territorio nazionale e 1.500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.