Descrizione della posizione aperta: Umana S.p.A. cerca ADDETTI IMPIANTO IMBOTTIGLIAMENTO per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria enologica. Ti occuperai della produzione del bene, garantendo la massima efficienza e qualità. Avrai un ruolo chiave nel garantire che i prodotti siano pronti per la vendita e rispettino tutti gli standard di sicurezza e qualità. Requisiti:Disponibilità a lavoro su turni diurniCapacità informatiche di utilizzo PC/tabletDisponibilità a straordinariCapacità di lavorare in teamSi offre contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A. cerca ADDETTI IMPIANTO IMBOTTIGLIAMENTO per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria enologica. Ti occuperai della produzione del bene, garantendo la massima efficienza e qualità. Avrai un ruolo chiave nel garantire che i prodotti siano pronti per la vendita e rispettino tutti gli standard di sicurezza e qualità.
Requisiti:
- Disponibilità a lavoro su turni diurni
- Capacità informatiche di utilizzo PC/tablet
- Disponibilità a straordinari
- Capacità di lavorare in team
Si offre contratto di lavoro in somministrazione a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta.
L'azienda Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.