Candidati
Descrizione della posizione aperta: Per realtà industriale operante nel settore arredo sito nella zona di San Giovanni al Natisone (UD), ricerchiamo n. 1 OPERAIO ADD. AL CARTEGGIO.La figura si occuperà di:carteggio;lavorazione sia manuale che con macchina carteggiatrice;stuccatura;pulizia del pezzo.Si richiede:minima esperienza nella mansione;ottima manualità;predisposizione all'apprendimento;capacità di lavoro in team.Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione in azienda.Orario di lavoro dalle ore 08.00 alle ore 17.00 con possibilità di straordinari.CCNL Legno e Arredo Piccola Industria.
Descrizione lavorativaPer realtà industriale operante nel settore arredo sito nella zona di San Giovanni al Natisone (UD), ricerchiamo n. 1 OPERAIO ADD. AL CARTEGGIO.
La figura si occuperà di:
- carteggio;
- lavorazione sia manuale che con macchina carteggiatrice;
- stuccatura;
- pulizia del pezzo.
Si richiede:
- minima esperienza nella mansione;
- ottima manualità;
- predisposizione all'apprendimento;
- capacità di lavoro in team.
Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione in azienda.
Orario di lavoro dalle ore 08.00 alle ore 17.00 con possibilità di straordinari.
CCNL Legno e Arredo Piccola Industria.
L'azienda Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 144 filiali sul territorio nazionale e 1400 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Descrizione aziendaUmana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 144 filiali sul territorio nazionale e 1400 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
