Descrizione della posizione aperta: Per nota azienda operante nel settore delle Politiche Attive sita a Milano ricerchiamo n. 1 HR GENERALIST con esperienza pregressa da inserire con mansioni di:-Assunzioni-Onboarding-Variazioni organizzativeLa risorsa ideale possiede:-Inglese fluente-Passione-EnergiaL'iter di selezione avverrà completamente in inglese.Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì.Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 - SG del 13/12/2004.
Descrizione lavorativaPer nota azienda operante nel settore delle Politiche Attive sita a Milano ricerchiamo n. 1 HR GENERALIST con esperienza pregressa da inserire con mansioni di:
-Assunzioni
-Onboarding
-Variazioni organizzative
La risorsa ideale possiede:
-Inglese fluente
-Passione
-Energia
L'iter di selezione avverrà completamente in inglese.
Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 - SG del 13/12/2004.
L'azienda Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 145 filiali sul territorio nazionale e 1400 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Descrizione aziendaDal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.