Effettuare riconciliazioni e risolvere discrepanze;
Collaborare con i fornitori per chiarire questioni relative ai pagamenti;
Supportare nella preparazione di report finanziari sui fornitori;
Mantenere aggiornati i registri contabili.
Luogo di lavoro: Milano (MI)
Orario di lavoro: Full time,40h settimanali dal lunedì al venerdì con orario d'ufficio 09.00 - 18.00.
Possibilità di lavorare in smartworking.
Requisiti:
Laurea in Economia o affini;
Almeno 2 anni di esperienza in contabilità fornitori;
Familiarità con software di contabilità (preferibilmente SAP);
Buona conoscenza dell'inglese.
Contratto tempo determinato iniziale diretto di 6 mesi oppure 12 mesi in somministrazione, con finalità assuntiva.
Contratto CCNL Commercio, RAL in base alla professionalità.
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99) . L'assunzione infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.