Descrizione della posizione aperta: UMANA S.p.A., per azienda italiana leader mondiale operante nel settore dell'alluminio, per la sede di Montichiari (BS) cerca un IMPIEGATO ADDETTO ALLE ATTIVITA' AMMINISTRATIVE CATEGORIA PROTETTA (L.68/99)La risorsa si occuperà di:SegreteriaSupporto ufficio amministrativoInserimento datiIl candidato dovrà possedere:DiplomaBuon utilizzo del pacchetto officeBuona predisposizione ai rapporti interpersonali Orario di lavoro: dal lunedì a venerdì.Luogo di lavoro: Montichiari (BS)Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L'assunzione infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge.Il trattamento dei dati personali dei candidati avverrà in ottemperanza alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali. L'informativa per i candidati (art. 13 Reg. UE 2016/679) è disponibile sul sito web di Umana alla sezione "Privacy".
Descrizione lavorativaUMANA S.p.A., per azienda italiana leader mondiale operante nel settore dell'alluminio, per la sede di Montichiari (BS) cerca un IMPIEGATO ADDETTO ALLE ATTIVITA' AMMINISTRATIVE CATEGORIA PROTETTA (L.68/99)
La risorsa si occuperà di:
- Segreteria
- Supporto ufficio amministrativo
- Inserimento dati
Il candidato dovrà possedere:
- Diploma
- Buon utilizzo del pacchetto office
- Buona predisposizione ai rapporti interpersonali
Orario di lavoro: dal lunedì a venerdì.
Luogo di lavoro: Montichiari (BS)
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L'assunzione infatti, concorre all'assolvimento degli obblighi di legge.
Il trattamento dei dati personali dei candidati avverrà in ottemperanza alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali. L'informativa per i candidati (art. 13 Reg. UE 2016/679) è disponibile sul sito web di Umana alla sezione "Privacy".
L'azienda Umana è Agenzia per il Lavoro “generalista” (Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 – SG del 13/12/2004), fra i principali player in Italia per i servizi HR. Conta 144 filiali sul territorio nazionale e 1400 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Descrizione aziendaDal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
