ADDETTI ALLA PRODUZIONE CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)
Umana S.p.A.
Pubblicato un mese faMotta di Livenza
Umana S.p.A., per importante azienda multinazionale operante nel settore plastico, ricerca
ADDETTI ALLA PRODUZIONE CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99)
Mansione: sarete inseriti nel reparto produttivo dell’azienda e vi occuperete di:
monitoraggio del processo di produzione e degli scarti;
controllo della qualità dei prodotti e delle materie prime per garantire standard di qualità;
manutenzione e pulizia ordinarie.
Luogo di lavoro: Motta di Livenza (TV)
Orario di lavoro: Full time, 40 ore settimanali su due turni, dal lunedì al venerdì
Requisiti:
gradita pregressa esperienza in settori produttivi;
buone capacità manuali;
disponibilità a lavoro su 2 turni giornalieri.
Contratto: iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione di 12 mesi, finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato. CCNL Gomma Plastica (13 mensilità).
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del collocamento mirato (L.68/99). L’assunzione infatti, concorre all’assolvimento degli obblighi di legge.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.