Descrizione della posizione aperta: Per importante azienda, leader in Italia nella realizzazione di infrastrutture, selezioniamo COST CONTROLLER La risorsa di occuperà di elaborare il budget di commessa in linea con il crono programma predisposto dal planner, di concerto con la direzione di cantiere e con il PCM, aggiornerà inoltre il budget di commessa, in linea con quanto contrattualizzato sia a livello attivo che passivo.Responsabilità previste dal ruolo:Elaborare il budget di commessa in linea con il crono programma predisposto dalplanner, di concerto con la direzione di cantiere e con il PCM;Aggiornare il budget di commessa, in linea con quanto contrattualizzato sia alivello attivo che passivoElaborare la reportistica in linea con le richieste della funzione centrale di businesscontrolling e del DTElaborare il sensitivity budget con il plannerFavorire un approccio di «attenzione ai costi» all’interno del team operativo.La risorsa ideale possiede una Laurea in Ingegneria ad indirizzo Civile / Edile / Ambiente, ha una buona conoscenza del pacchetto Office (in particolar modo Excel e Word); capacità di leggere disegni tecnici su Cad e progetti; conoscenza delle diverse tipologie delle opere; conoscenza delle metodologie delle costruzioni; conoscenza di Microsoft Project. Preferibile anche la conoscenza di STR e Primavera P6.È preferibile aver maturato un’esperienza in ambito infrastrutturale di almeno 3 anni.Sede di lavoro: NapoliOperiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Per importante azienda, leader in Italia nella realizzazione di infrastrutture, selezioniamo COST CONTROLLER
La risorsa di occuperà di elaborare il budget di commessa in linea con il crono programma predisposto dal planner, di concerto con la direzione di cantiere e con il PCM, aggiornerà inoltre il budget di commessa, in linea con quanto contrattualizzato sia a livello attivo che passivo.
Responsabilità previste dal ruolo:
- Elaborare il budget di commessa in linea con il crono programma predisposto dal
- planner, di concerto con la direzione di cantiere e con il PCM;
- Aggiornare il budget di commessa, in linea con quanto contrattualizzato sia a
- livello attivo che passivo
- Elaborare la reportistica in linea con le richieste della funzione centrale di business
- controlling e del DT
- Elaborare il sensitivity budget con il planner
- Favorire un approccio di «attenzione ai costi» all’interno del team operativo.
La risorsa ideale possiede una Laurea in Ingegneria ad indirizzo Civile / Edile / Ambiente, ha una buona conoscenza del pacchetto Office (in particolar modo Excel e Word); capacità di leggere disegni tecnici su Cad e progetti; conoscenza delle diverse tipologie delle opere; conoscenza delle metodologie delle costruzioni; conoscenza di Microsoft Project. Preferibile anche la conoscenza di STR e Primavera P6.
È preferibile aver maturato un’esperienza in ambito infrastrutturale di almeno 3 anni.
Sede di lavoro: Napoli
L'azienda Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.