Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per azienda specializzata nel settore cartario, un/una
RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE, FINANZA E CONTROLLO
La figura sarà responsabile del controllo finanziario e del monitoraggio delle performance operative dello stabilimento. In qualità di partner strategico del Plant Director e del team Group FP&A, avrà il compito di garantire trasparenza dei costi, supportare i processi decisionali attraverso analisi approfondite e assicurare la conformità agli standard e alle tempistiche finanziarie del Gruppo.
Principali responsabilità:
- Gestire i processi di budgeting, forecasting e reporting mensile delle performance dello stabilimento.
- Monitorare e analizzare i costi di produzione, le varianze e i principali driver di redditività.
- Supportare il management nelle decisioni strategiche tramite analisi basate sui dati e simulazioni di scenario.
- Garantire la corretta chiusura mensile e la conformità alle policy del Gruppo.
- Collaborare con le aree operative per individuare opportunità di riduzione costi e miglioramento dell’efficienza.
- Supervisionare le funzioni Accounts Payable, Magazzino Ricambi e Acquisti di stabilimento.
Requisiti:
- Laurea magistrale in Finanza, Contabilità, Economia o discipline affini.
- Esperienza di almeno 5–7 anni in ambito controlling industriale o pianificazione finanziaria, preferibilmente in aziende manifatturiere.
- Solida conoscenza di bilancio, contabilità industriale, metodologie di budgeting e forecasting.
- Esperienza comprovata in contabilità analitica, analisi delle varianze e gestione del budget in contesti produttivi.
- Ottima padronanza dei sistemi ERP e degli strumenti avanzati di analisi dati (Excel o equivalenti).
- Buona conoscenza dei processi industriali e dei principali driver di costo.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo:
- Eccellenti capacità analitiche e di problem solving.
- Attitudine alla collaborazione con il business e capacità di supportare e stimolare le funzioni operative.
- Precisione e attenzione al dettaglio unite a una visione strategica.
- Ottime capacità comunicative e di presentazione.
- Resilienza e capacità di gestire scadenze strette in contesti dinamici.
Alti Profili è la divisione di Umana che si occupa di Ricerca e Selezione di personale qualificato per tutte le aree e le mansioni che costituiscono l’organigramma aziendale. Una consulenza rivolta a individuare persone di valore per supportare la crescita di ogni struttura. Alti Profili è partner di società italiane e multinazionali, sia manifatturiere che dei servizi, per le quali progetta e realizza azioni mirate per le loro necessità di profili di alto livello, individuando persone di valore attraverso i più efficaci strumenti di ricerca e selezione ed impegnandosi a far incontrare in modo efficace la professionalità delle persone con la necessità di competenze delle imprese, nella massima riservatezza e discrezione per entrambe le parti.