Umana S.p.A. filiale di Nembro cerca n.3 OPERAI DI PRODUZIONE CHIMICA per un’importante azienda del territorio, operante nel settore chimico, sita a Pedrengo (BG). Ti occuperai della gestione e del controllo dei processi di produzione all'interno di un'industria chimica, farmaceutica o cosmetica. Sarai responsabile dell'operatività delle macchine, della manutenzione di primo livello e del rispetto delle norme di sicurezza. Avrai un ruolo chiave nel garantire l'efficienza e la qualità del processo produttivo, lavorando in stretta collaborazione con il team di produzione e il reparto di controllo qualità.
Responsabilità:
- Gestione e controllo dei processi di produzione: dovrai assicurarti che le operazioni di produzione vengano eseguite correttamente e nei tempi previsti.
- Operatività delle macchine: sarai responsabile del corretto funzionamento delle macchine di produzione, intervenendo in caso di malfunzionamenti.
- Manutenzione di primo livello: dovrai eseguire la manutenzione di base delle macchine, garantendo la loro efficienza.
- Carico/scarico dei macchinari tramite il muletto
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in un campo scientifico o tecnico.
- Esperienza pregressa in un ruolo simile, preferibilmente in un'industria chimica, farmaceutica o cosmetica.
- Patentino del muletto in corso di validità.
- Disponibilità a lavorare su turni.
Orario di lavoro: due turni (6.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00) con possibilità di straordinari.
Si offre contratto iniziale in somministrazione, volto all'inserimento in azienda.
CCNL chimica-piccola, media industria: inquadramento da valutare in base all'esperienza.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.