Descrizione della posizione aperta: Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL FRONT-OFFICE CATEGORIA PROTETTA (L. 68/99) per un’importante azienda italiana specializzata nella produzione di porte per garage e portoni blindati di Remedello (BS). Ti occuperai di gestire le attività di front-office, interfacciandoti con clienti e fornitori, gestendo le chiamate in entrata e in uscita, curando la corrispondenza e i documenti aziendali. Sarai il primo punto di contatto per i visitatori e avrai un ruolo fondamentale nel garantire un'esperienza positiva a tutti i nostri interlocutori. Responsabilità:Gestione delle chiamate in entrata e in uscita.Gestione della corrispondenza e dei documenti aziendali: dovrai gestire la corrispondenza in entrata e in uscita, nonché organizzare e archiviare i documenti aziendali.Accoglienza di clienti e fornitori. Requisiti:Esperienza pregressa in ruoli di front-office o segreteria.Ottime capacità comunicative e relazionali.Conoscenza dei principali strumenti informatici.Diploma di scuola superiore o Laurea.Zona di lavoro: Remedello (BS)Orario di lavoro: Full-time dal lunedì al venerdìSi valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del Collocamento Mirato delle Categorie Protette L. 68/99, l’assunzione infatti concorre all'assolvimento dell'obbligo di legge.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL FRONT-OFFICE CATEGORIA PROTETTA (L. 68/99) per un’importante azienda italiana specializzata nella produzione di porte per garage e portoni blindati di Remedello (BS). Ti occuperai di gestire le attività di front-office, interfacciandoti con clienti e fornitori, gestendo le chiamate in entrata e in uscita, curando la corrispondenza e i documenti aziendali. Sarai il primo punto di contatto per i visitatori e avrai un ruolo fondamentale nel garantire un'esperienza positiva a tutti i nostri interlocutori.
Responsabilità:
- Gestione delle chiamate in entrata e in uscita.
- Gestione della corrispondenza e dei documenti aziendali: dovrai gestire la corrispondenza in entrata e in uscita, nonché organizzare e archiviare i documenti aziendali.
- Accoglienza di clienti e fornitori.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli di front-office o segreteria.
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici.
- Diploma di scuola superiore o Laurea.
Zona di lavoro: Remedello (BS)
Orario di lavoro: Full-time dal lunedì al venerdì
Si valuteranno solo candidati iscritti o iscrivibili alle liste del Collocamento Mirato delle Categorie Protette L. 68/99, l’assunzione infatti concorre all'assolvimento dell'obbligo di legge.
L'azienda Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.