Descrizione della posizione aperta: Umana S.p.A. cerca MAGAZZINIERI JUNIOR per un’importante azienda del settore elettrico ed elettrotecnico. Responsabilità:Gestione del magazzinoRicezione e stoccaggio dei materialiControllo delle merciPreparazione degli ordiniRequisiti:Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)Capacità di lavorare in teamBuone capacità organizzativeAttenzione ai dettagliConoscenza di base dell'informaticaSi offre:contratto di apprendistatoformazione e affiancamentoorario di lavoro full time di 40 ore settimanaliorganizzato dal lunedì al venerdì con orario 8.00-12.00/13.00-17.00.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A. cerca MAGAZZINIERI JUNIOR per un’importante azienda del settore elettrico ed elettrotecnico.
Responsabilità:
- Gestione del magazzino
- Ricezione e stoccaggio dei materiali
- Controllo delle merci
- Preparazione degli ordini
Requisiti:
- Diploma di scuola secondaria di II livello (superiori)
- Capacità di lavorare in team
- Buone capacità organizzative
- Attenzione ai dettagli
- Conoscenza di base dell'informatica
Si offre:
- contratto di apprendistato
- formazione e affiancamento
- orario di lavoro full time di 40 ore settimanali
- organizzato dal lunedì al venerdì con orario 8.00-12.00/13.00-17.00.
L'azienda Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.<br><br>Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.