Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI AMMINISTRATIVI L.68/99 per un’importante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica. Ti occuperai principalmente di gestire le attività amministrative e finanziarie dell'azienda, garantendo il rispetto delle normative vigenti e la corretta registrazione delle operazioni contabili. Sarai responsabile dell'elaborazione dei documenti fiscali e amministrativi, della gestione dei rapporti con i fornitori e della preparazione dei bilanci.
Responsabilità:
- Gestione delle attività amministrative e finanziarie: dovrai garantire il rispetto delle normative vigenti e la corretta registrazione delle operazioni contabili.
- Elaborazione dei documenti fiscali e amministrativi: sarai responsabile della preparazione e dell'invio di tutti i documenti fiscali e amministrativi necessari.
- Gestione dei rapporti con i fornitori: dovrai gestire i rapporti con i fornitori, garantendo la corretta gestione degli ordini e dei pagamenti.
- Preparazione dei bilanci: sarai responsabile della preparazione dei bilanci annuali e semestrali, garantendo la correttezza e la tempestività delle informazioni fornite.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in ruoli amministrativi
- Conoscenza delle normative fiscali e contabili
- Capacità di gestire i rapporti con i fornitori
- Conoscenza dei principali strumenti informatici
- Capacità di lavorare in team
- Attenzione al dettaglio e precisione
- Preferibile titolo di studio in ambito economico o equivalente
Si offre contratto full time a tempo determinato iniziale con scopo assunzione.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 151 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.