Umana S.p.A. cerca ADDETTI ALLE VENDITE per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire le vendite dirette presso il punto vendita, garantendo un servizio di qualità e un'esperienza di acquisto positiva per i clienti. Sarai responsabile della presentazione dei prodotti, della gestione delle transazioni di vendita e del mantenimento di un ambiente di lavoro pulito e organizzato. Avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante, dove la soddisfazione del cliente è al centro di tutto ciò che facciamo.
Responsabilità:
- Gestione del punto vendita: sarai responsabile dell'apertura e della chiusura del negozio, garantendo che sia sempre pulito e accogliente per i clienti.
- Presentazione dei prodotti: dovrai conoscere a fondo i prodotti in vendita per poterli presentare efficacemente ai clienti.
- Gestione delle transazioni di vendita: dovrai gestire le transazioni di vendita, assicurandoti che siano eseguite correttamente e in modo efficiente.
- Servizio clienti: dovrai fornire un servizio clienti di alta qualità, rispondendo alle domande dei clienti e risolvendo eventuali problemi che potrebbero sorgere.
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore
- Esperienza precedente in un ruolo di vendita
- Ottime capacità di comunicazione
- Capacità di lavorare in team
- Conoscenza dei principi di vendita e del servizio clienti
- Capacità di gestire le transazioni di vendita
- Disponibilità a lavorare su turni, compresi i fine settimana part-time 20/24 h settimanali
- Atteggiamento positivo e orientato al cliente
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.