Per importante azienda metalmeccanica in zona Valdagno (Vi), cerchiamo n.2 ADD. AL REPARTO FINITURE E COLLAUDO. Le figure saranno inserite nel reparto collaudo e spedizioni. Avranno il compito di preparare i macchinari al collaudo e per le spedizioni, smontando anche le parti dei macchinari (muffole, radiatori, ventilatori, isolatori,) o montando gli accessori e varie guarnizioni a tenuta olio.
Si richiede:
Pregressa esperienza nel settore metalmeccanico nello specifico nella mansione di add. al montaggio oppure add. al collaudo;
Conoscenza del disegno meccanico di base;
Capacità nell'utilizzo dei principali strumenti da banco;
Predisposizione al lavoro di gruppo e al lavoro in quota;
Capacità di problem solving.
L'orario di lavoro è full time, giornaliero, dal lunedì al venerdì.
L'inquadramento sarà secondo il CCNL Metalmeccanica industria.
Si offre contratto in somministrazione determinato con finalità di assunzione diretta in azienda.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.