Alti Profili, divisione specializzata del Gruppo Umana dedicata alla Ricerca e Selezione di personale qualificato per posizioni di middle e top management a livello nazionale e internazionale, per azienda metalmeccanica con sede nella provincia di Brescia, operante nel settore della lavorazione meccanica, ricerca un/una:
TECHNICAL SALES – TECNICO COMMERCIALE ITALIA
La risorsa selezionata, riportando direttamente all’Area Manager, avrà il compito di:
- Sviluppare e consolidare relazioni di lungo periodo con i clienti esistenti e potenziali;
- Eseguire presentazioni tecniche e dimostrazioni di prodotto rivolte a clienti e prospect;
- Redigere e negoziare offerte commerciali e contratti, garantendo il rispetto delle politiche aziendali;
- Fornire consulenza tecnica sui prodotti e sulle soluzioni proposte, assicurando un alto livello di supporto al cliente;
- Collaborare strettamente con il team di Ingegneria e Sviluppo Prodotto per garantire il pieno soddisfacimento delle esigenze tecniche del cliente;
- Monitorare l'andamento delle vendite e redigere report periodici sulle performance raggiunte;
- Analizzare i dati di vendita e adeguare le strategie commerciali in base alle tendenze di mercato;
- Gestire e sviluppare un portafoglio clienti, assicurando elevati standard di soddisfazione e fidelizzazione.
Requisiti richiesti:
- Laurea in Ingegneria o discipline affini, con una solida comprensione delle esigenze tecniche del settore;
- Esperienza nell’utilizzo di software CAD, strumenti di simulazione e tecnologie di prodotto correlate;
- Spiccate capacità relazionali, con orientamento alle attività commerciali e di vendita;
- Ottime doti di ascolto attivo, empatia e problem-solving.
Si offre:
Inserimento diretto in azienda con prospettive di crescita e sviluppo professionale in un contesto dinamico e altamente specializzato.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.