JUNIOR FINANCE

Umana S.p.A.

Pubblicato 20 giorni fa Roma

Contratto di somministrazioneLaurea triennaleFull timeServizi alla persona

Umana S.p.A. cerca JUNIOR FINANCE per un’importante azienda del settore Entertainment in zona Roma Centro (RM).

Responsabilità:

Redazione rendiconti a fornitori e monitoraggio
Lettura e comprensione di contratti, anche in inglese
Gestione e contatto con il dipartimento Finance dei fornitori
Supporto all’analisi e controllo dell’andamento economico e finanziario dell’azienda
Gestione e archiviazioni contratti

Requisiti:

Laurea in Economia, Finanza o discipline correlate.
Esperienza pregressa in ambito finance di almeno un anno.
Ottime capacità analitiche e di problem solving.
Conoscenza dei principi contabili e delle pratiche di gestione finanziaria.
Capacità di lavorare in team e di gestire più progetti contemporaneamente.
Conoscenza avanzata di Excel e di Gestionali in ambito finance
Conoscenza della lingua inglese a livello professionale sia scritta che parlata

Si offre iniziale contratto di somministrazione a tempo determinato di 12 mesi con possibilità di inserimento diretto in azienda

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

Azienda

Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 152 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.